Beranda » Jobs » Research Analyst

Pembukaan Ayub: Analis Riset


AlertMe

Posisi: Research Analyst
Perusahaan: Grup Burgess LLC
tempat: Alexandria VA US

Mengapa Burgess Anda akan memiliki dampak positif bagi dunia

Setiap tahun di Amerika, bisnis kesehatan menghabiskan jutaan jam dan miliaran dolar untuk mendapatkan pembayaran dengan benar. Perangkat lunak kami yang fleksibel dan umpan data yang akurat membantu klien menghilangkan limbah administratif ini, bekerja lebih dekat dengan pasangan mereka, dan pada akhirnya, memberi kepastian lebih bagi orang-orang yang berada di titik asuhan.

Dengan bergabung dengan kami dalam memperbaiki masalah yang sangat menyedihkan ini, Anda akan membantu memperbaiki sistem kesehatan secara keseluruhan, dengan efek knock-on untuk semua orang di Amerika.

Kontribusi Anda benar-benar penting Kami adalah perusahaan yang berkembang, jadi Anda akan diberi banyak kebebasan kreatif; Semua yang kamu lakukan akan dihitung

Ikhtisar Posisi Posisi Analis Riset Burgess sangat unik dan memerlukan keahlian yang berbeda, tidak khas untuk analis bisnis TI lainnya atau analis riset.

Sebagai Burgess Research Analyst, Anda mendorong pengembangan produk melalui masing-masing siklus pengembangan sprint dua minggu yang tangkas, mulai dari permulaan hingga peluncuran perangkat lunak.

Sebagai Analis Riset Burgess, Anda adalah focal point di seluruh SDLC kami - Anda adalah orang yang masuk ke orang ketika ada pertanyaan seputar kebijakan atau fungsionalitas produk dari semua departemen: Layanan Klien, Penjaminan Mutu, Implementasi dan Pengembangan.

Sebagai Burgess Research Analyst, Anda menjadi ahli kebijakan perawatan kesehatan. Anda menganalisis dan menafsirkan data Medicare / Medicaid, dan kebijakan lain yang disertakan dalam berbagai bentuk: laporan, publikasi penyedia, penambahan, dll.

Peran ini menyajikan kesempatan yang sangat baik untuk mempelajari dasar pembayaran layanan kesehatan. Knowledgebase membuka jalur karir di berbagai bidang perusahaan (dan industri) termasuk manajemen Burgess dan peran kepemimpinan lainnya.

Apa perannya (Tanggung Jawab)

Penelitian

Anda dengan cepat membaca dan menganalisis kebijakan Medicare termasuk keputusan akhir, pengiriman harian, buletin, update manual kebijakan dan lebih banyak lagi untuk memulai siklus pengembangan / pemeliharaan produk.

Anda menghubungi berbagai entitas pemerintah untuk mengklarifikasi kebijakan baru dan yang sudah ada

Anda menganalisis, meninjau, mempelajari dan memverifikasi data karena tersedia dari pemerintah dan lembaga kebijakan lainnya. Ini bisa menjadi halaman 1,200 peraturan Medicare atau mengunjungi kembali jadwal biaya dokter (file data) yang telah diumumkan.

Anda mungkin melibatkan klien yang ada untuk mengidentifikasi persyaratan fungsionalitas tertentu

Tulis Persyaratan

Kami menulis ?? back-end ?? Persyaratan berasal dari kebijakan perawatan kesehatan yang kami baca untuk membangun pengeditan pembayaran, pengeditan koding yang benar, algoritma penetapan harga, dll.

Buat formula excel yang terperinci untuk menjelaskan dan membuktikan metodologi pembayaran yang rumit

Kami memperkenalkan data ke dalam sistem kami yang terkait dengan persyaratan edit dan kebijakan

Kami membuat diagram alur logika rinci untuk membantu menyampaikan urutan operasi tertentu

Pengembangan

Kami menyelenggarakan pertemuan kick-off dengan tim pengembangan kami untuk menjelaskan persyaratan, menciptakan lingkungan terbuka untuk mengajukan pertanyaan dan memberikan penjelasan

Kami mendorong komunikasi terbuka dan berkolaborasi dengan pengembang untuk melangkah melalui persyaratan yang lebih kompleks

Kami menjelaskan dan mendefinisikan data ke analis data kami; Memberikan detail yang diperlukan untuk membantu dalam menyiapkan struktur data dan rencana perawatan yang benar

Kualitas asuransi

Kami mengadakan pertemuan kick-off dengan tim QA kami untuk menjelaskan persyaratan dan memberi kesempatan lain untuk mengajukan pertanyaan

Kami memecahkan masalah klaim dan memberikan penjelasan saat pengujian menghasilkan hasil yang tidak terduga

Kami menguji semua persyaratan kami di sistem kami dan menggunakan aplikasi uji selama kami? UAT ?? proses

Bekerja dengan Tim Penjualan kami dan dengan Klien

Kami mendukung tim penjualan kami - ini mungkin melibatkan berpartisipasi dalam pertemuan untuk menjawab pertanyaan kebijakan saat masalah tersebut muncul

Kami mendukung tim layanan klien kami - kami berkolaborasi dan membantu dengan pertanyaan-pertanyaan kebijakan yang lebih kompleks dan memberikan informasi pendukung / informasi seperlunya

Apa yang kamu punya (Kualifikasi & Keterampilan)

Keterampilan komunikasi yang baik

Sarjana

Mampu memotivasi diri sendiri dengan kemampuan bekerja mandiri dan dalam lingkungan tim

Pemikiran kritis (analitis), melihat detail berbasis logika sementara pemecahan masalah untuk gambaran keseluruhan secara keseluruhan

Ketenangan profesional: Kemampuan untuk secara kredibel berinteraksi dengan dan mendidik berbagai kelompok dan individu internal dan eksternal (kolega, klien, kelompok industri), secara efektif menavigasi lingkungan organisasi dan mengelola ekspektasi.

Memancarkan rasa hormat dan kemauan profesional dan pribadi untuk berkolaborasi

Pengembangan tim dan pengembangan orang dan keterampilan manajemen

Siapa kamu (kompetensi / keterampilan ideal)

Yang terpenting, kami mencari individu yang ingin belajar. Latar belakang perawatan kesehatan tidak wajib (kita akan mengajar orang yang tepat). Kandidat ideal kami memiliki kemampuan riset yang sangat kuat dan memiliki kemampuan matematis dan pemecahan masalah yang kuat. Individu ini adalah pemikir logis yang menciptakan persyaratan berdasarkan penelitian faktual.

Bagaimana kita bekerja (tim & budaya)

Kolaboratif ?? Kami bekerja sama dan saling membantu melakukan pekerjaan terbaik kami dengan membangun pekerjaan kami di seluruh tim dan kantor. Kami tidak memiliki ide individu atau mencari kredit

User driven ?? Kami menempatkan klien dan pengguna kami ?? Kebutuhan di atas segalanya Jika itu penting bagi pengguna, itu penting bagi kita. Kami bekerja untuk mereka - siapa yang kami laporkan untuk membuat kami bertanggung jawab terhadap hal itu

Tangan di atas ?? Kita mendapatkan di dalamnya, menyelesaikan sesuatu selalu pertanggungjawaban kita sendiri. Kami melakukannya sendiri, kami tidak mendelegasikan dan kami tidak menunggu masalah t

Dampak atas ego ?? Budaya kita adalah tentang hasil, bukan kepemilikan. Gagasan hebat memiliki senioritas atas judul dan tingkatan, dan pemikir besar lebih banyak menyukai silsilah mewah.

Di dalamnya ?? Kami tidak membiarkan rekan kerja atau klien mengetahuinya, kita mendapatkan di dalamnya dan melakukannya dengan mereka. Kami ahli dalam setiap detail, dan membanggakan diri

Teruskan mencari ?? Kita melihat melampaui dunia kita sendiri untuk terus meningkatkan bisnis kita. Kami menyambut pembicara luar, memanfaatkan teknologi terbaru, dan untuk memastikan bahwa kami selalu mengetuk apa yang akan datang dan bukti masa depan.

Peduli & tutup rajutan ?? Kami tahu dan peduli dengan orang-orang kami? Kami saling mengenal proyek superpower - tapi juga perjalanan keluarga mendatang dan minuman favorit


AlertMe

Majalah Siaran Beat

Broadcast Beat Magazine adalah mitra resmi NAB Show Media dan kami meliput Broadcast Engineering, Radio & TV Technology untuk industri Animasi, Penyiaran, Motion Picture dan Post Production. Kami meliput acara dan konvensi industri seperti BroadcastAsia, CCW, IBC, SIGGRAPH, Simposium Aset Digital dan banyak lagi!

Tulisan terakhir oleh Broadcast Beat Magazine (melihat semua)

G|translate Your license is inactive or expired, please subscribe again!